INTERVENTION EN ENTREPRISE

Selon votre budget, vos besoins et votre rythme...

  1. Diagnostic RH/Management + mise en place de pratiques, politiques, outils, etc. en GRH/Management (projets  souvent subventionné $$$).
  2. Adaptation et mises en places des meilleurs pratiques, politiques, outils en GRH/Management (un coffre à outils exceptionnel).
  3. Accompagnement de votre service RH afin d'aller plus loin ou plus rapidement.
  4. Vous n'avez pas une taille suffisante pour avoir une personne à temps plein en GRH mais vous avez des gros défis !
    On peut sous-traiter et devenir votre mini-département RH ! Wow ! 
  5. Interventions ponctuelles chez l'employeur ou au téléphone (intervention et encadrement d'employés difficiles, congédiement, négociation de fin d'emploi, formation, relations de travail ) etc.
  6. Planification stratégique.

Vos gestionnaires vont adorer la possibilité de pouvoir avoir des conseils rapides d'une équipes de Pros en RH/Management !

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Sur le terrain, Rock Berard, le supeRHéros des entreprises et expert en RH/management aide les entreprises à implanter des stratégies de gestion mettant l’humain au coeur des solutions proposées.  

Il faut créer des environnements de travail stimulants, enrichissants et productifs où les employés vont se réaliser et se dépasser... en plus de satisfaire les actionnaires.  Passionné et énergique, Rock contribue à améliorer les relations de travail et développer une image positive de l’entreprise (Marque Employeur). 

Aide concrète et rapide... et souvent admissible à des subventions $$$ par emploi Québec

Vous avez un problème de motivation/mobilisation de vos employés ? Des difficultés à recruter et/ou retenir des bons employés ? Roulement de personnel, absentéisme, des situations néfastes qui rongent votre rentabilité, etc.

Plusieurs possibilités à un rapport qualité/prix imbattable.

 

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Certaines problématiques RH peuvent vous occasionner rapidement des maux de tête.

Pour vous aider, pourquoi ne pas opter pour du support RH de qualité à prix abordable.  Une banque d'heures afin de contrôler vos coûts et vous soutenir au besoin.  Un service 5 étoiles pour vous et vos gestionnaires.

Un véritable département des RH de haut niveau : jamais plus loin qu’un appel ou une visite en personne afin de répondre à vos questions, vous aligner, vous sécuriser et vous accompagner dans votre processus de réflexion et de décision.

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En quelques minutes, nous pouvons vous aider à cerner vos besoins, les coûts et valider la possibilité d'obtenir de l'aide financière (si disponible).

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